新华网银川8月10日电（记者 艾福梅）记者从宁夏回族自治区教育厅获悉，面对复杂严峻的就业形势，宁夏教育部门会同相关部门综合施策、精准发力，全力以赴推动2021届高校毕业生更加充分更高质量就业。截至8月9日，全区高校毕业生去向落实率为70.18%，较去年同期提高13个百分点，提前22天完成了自治区党委、政府下达的高校毕业生初次就业率不低于70%的目标任务。

　　据了解，为促进高校毕业生就业，宁夏建立健全就业工作新机制，在年初召开全区高校毕业生就业创业工作会议的基础上，还先后5次召开工作推进会，及时掌握就业进展情况，研究对策举措。同时，宁夏严格落实学校领导包院系、院系领导包专业、专业老师包学生、毕业班辅导员全程参与的“四级责任包抓”机制，压实压紧高校主体责任，为毕业生提供就业指导服务。

　　而在拓展就业岗位方面，宁夏一方面累计开发政策性岗位和基层就业岗位近万个，另一方面积极拓展就业创业新空间，如主动对接先行区建设和九大重点产业，挖掘平台经济、共享经济中的就业机会，用好就业创业支持政策，鼓励和支持毕业生到战略新兴产业就业，通过电商、网店等形式实现灵活就业、自主创业。

　　宁夏还精准开发区外就业新市场，先后组织高校就业部门赴长三角、珠三角等经济发达地区和新疆、西藏等人才急需地区考察毕业生就业市场，积极探索“实习+就业”新模式。目前，宁夏已有50名优秀毕业生被新疆招录为公务员，有14名优秀毕业生被西藏招录到卫生教育系统就业。

　　此外，宁夏充分发挥社会化力量，着力增加校园专项招聘会、定向宣讲会频次，会同有关部门联合开展举办区域性、行业性、联盟性招聘活动403场，提供岗位9.6万个。而在网上招聘方面，宁夏充分利用教育部“24365”网络招聘平台和“宁夏高校一体化智慧就业平台”，累计举办分专业、分层次、分行业系列网上招聘活动181场，提供岗位13万个，为毕业生网上投递简历、网上面试、网上签约提供服务保障。（完）