人才服务触角延伸至每家每户，大学生就业“足不出户”便可享受“一站式、零距离、高效率”人才服务政策。1月15日，温州市龙湾区率全市之先在辖区77个村（社区）同时成立大学生就业联站，为该区大学生返乡就业铺好回乡路，架起返乡桥。 

　　　据了解，这77个“村（社区）大学生就业联络站”，涵盖龙湾区全部村（社区），将采取网格化人才服务，做好逐户走访，对辖区内大学生就业信息进行全面统计，建立全区人才动态数据库。通过宣传一套政策、填写一张调查表、建立一个微信群、关注微信公众号、协助奖补申领、推送招聘信息等六项举措，切实发挥人才政策的“杠杆作用”，调动人才积极性和创造性，为人才就业提供更加便利的服务。 

　　“当前，龙湾正处于引才重要窗口机遇期，‘村（社区）大学生就业联络站’成立后，将人才服务触角延伸至每家每户，特别是临近春节这个重要节假日，借助人才回乡走亲访友之机，举办线上招聘会，动员和吸引龙湾籍人才回乡创新创业。”龙湾区人力资源和社会保障局局长姜祥林介绍，这些大学生就业联络站为推进龙湾区高校毕业生招引“510计划”攻坚行动，全面落实政策惠才、聚才、引才、留才等服务工作提供有力保障。 

　　　　接下来，龙湾区将不断完善联络站工作机制，收集企业岗位需求及人才就业诉求，做好联系企业和人才的纽带作用，及时掌握人才动态，借助微信联络群、“龙湾人才”“龙湾大学生”微信公众号和“龙湾闪聘”微信小程序等平台，帮助企业、人才及时了解政策、掌握政策、享受政策红利。（朱建波 李新泽）